6月26日
，恒峰g22公司2025年“安康杯”安全知识较量在公司四楼会议室火热开赛。这场以“强意识、提技术”为主题的知识比拼
，点燃了全员参加安全治理的周到
，角逐竞争强烈、杰出纷呈。

这次角逐
，共有8支代表队24名选手参赛
，角逐分为必答题、抢答题微风险题三个环节。必答题环节选手们目不转睛、自负满满
，所有参赛队险些以全胜战绩过关；抢答题环节按键声此起彼伏
，手快与脑力强烈碰撞
，抢到者欢呼雀跃
，手慢者烦恼不已；风险题环节则演出“智勇对决”
，纳源代表队在前几轮当先的情况下
，因选高分值题且未正确作答
，与冠军失之交臂。

经过三轮的激战
，最终
，环保车间代表队荣获一等奖
，设备工程联队荣获二等奖
，钛一车间代表队荣获三等奖。公司辅导为获奖代表队宣告了荣誉证书和奖金。

为保障较量的平正、公正、公开
，较量还设有裁判组
，由公司安全总监曲建晔任裁判长
，对角逐中存有争议的标题
，统一由裁判裁定。角逐过程中
，还设有观多互动答题环节
，公司副总经理王旭永、出产总监王地灵等辅导现场抽取观多作答
，答对的观多有优美的礼物赠送
，在收成满满的同时
，也加深安全知识技术的理解与把握。

公司党委副书记、纪委书记、工会主席闵幼龙为角逐致开幕辞。他分享了“安康杯”较量的发源和主题要义
，指出安全出产是公司发展的基石
，也关系到每一位员工的性命健全和家庭幸福。“安全
，我的责任”
，每一位员工都要服膺这个责任
，内化于心
，表化于行。他但愿
，各参赛代表队要把今天的角逐当作一个进建的平台
，相互进建
，共同提高；当作一个互换的平台
，相互切磋、扬长避短；当作一个展示的平台
，充分展示团队优良的安全素养和积极向上的心灵风貌。

公司总经理张汝山作总结讲话
，他首先对获得名次的代表队暗示热烈的祝贺
，对唯一参赛的承包商代表队暗示热烈的迎接。他指出
，这次较量既是安全知识与应变能力的试金石
，也是安全文化落地生根的催化剂。安全环保是公司发展的性命线
，安全环保工作是“一失万无”
，关键靠每位员工的致力和支出。张总还向与会人员分享两点安全治理感悟
，一是安全工作三思而行
，二是安全出产无折扣。要求整个员工在日常的出产过程中
，任何工作都要钻营卓越、做到极致。要致力打造一个安全、环保、舒服的工作环境。要借助微创新平台
，阐扬员工的思想风暴
，推动现场环境的改善。他但愿
，整个员工要将较量中引发出的周到和学到的知识
，切实转化为日常工作中的安全自觉和行为规范
，营造出“人人讲安全、个个会应急”的浓密安全文化氛围。

这次安全知识较量
，是公司积极践杏装以报答本
，持续发展”安全治理方针的活泼体现。通过知识较量
，加深了员工对各项安全治理知识的理解
，提升了公司的安全出产治理水平
，为每一位员工构筑起牢不成破的安全樊篱
，向创建钛白粉当先企业愿景的实现迈出坚实措施。